壮怀满志再出发，沐雨栉风破浪行——中共雨露白族乡第十届委员会第43次（扩大）会议暨 2024 年党建工作领导小组会议召开

1月29日，中共雨露白族乡第十届委员会第43次（扩大）会议暨2024年党建工作领导小组会议在雨露乡召开，会上开展了2023年度党组织书记抓基层党建工作述职评议考核，并对2024年党建工作进行安排部署。参加述职会议的有乡党政领导班子成员，7个村党总支书记、副书记和全体干部职工共70余人。

会上，7个村党总支书记进行现场述职汇报，机关及两新党支部书记作书面述职。乡党委书记结合平时调研掌握和实地考核情况，按照“一述一评”的要求，一针见血地点出了他们工作中存在的问题和不足，并提出相关意见建议，切实做到点评“点准问题、戳中要害”，在述职完毕后开展了民主测评工作。

会议要求，雨露乡2024年将紧紧围绕以下几点来抓实党建工作：一是提高政治站位，锚定基层党建工作总目标。以整乡推进乡村振兴“星级村”示范创建为统领，紧盯“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的“五星”标准，在巩固提升2023年所有行政村“创星争优”的基础上，进一步拓宽创建范围，推动村党支部、村民小组、党员中心户全覆盖参与创建。按照年初厘定全年目标任务、制定工作措施，每季度开展“争星”考核评估，年底进行“评星”定等级的模式，进一步细化示范创建工作机制，提升创建工作成效，推进党建引领乡村振兴迈出坚实步伐，积极探索形成雨露经验。二是夯实基层基础，持续推动党建工作全面进步。要认真抓好基层基础业务，按照基本组织建设、基本队伍建设、基本活动建设、基本制度建设、基本保障建设，建立健全基层党组织基础党务台账。要持续抓好干部队伍“破冰塑形”工程，以提升基层党组织凝聚力、战斗力为重点加强队伍建设，抓好动态管理干部管理机制，突出实绩导向，大力激扬干事新风，推动全乡干部在工作一线比特色拼发展、比项目拼产业、比服务拼满意，积极营造担当作为、苦干、实干的良好氛围。三是强化责任担当，全力以赴抓好基层重点工作。要在发展壮大村集体上持续发力，结合各村实际，深挖本地资源优势，持续抓好村集体经济“强村富民”工程，提高发展壮大村集体经济的积极性和主动性，把群众组织起来，把优秀人才等各种要素组织起来，大胆尝试，增强“造血”功能，打破产业发展局限，敢闯、敢试，建立标准化的产业示范样板，积极融入“风华雨露”AAA级旅游景区发展，让村集体经济发展更上一层楼。