南华县多举措稳定和扩大就业

今年以来，南华县人力资源和社会保障局坚持把促就业、稳就业、保就业作为人社工作首要任务，强化就业优先政策，落实落细稳就业举措，全县就业局势保持总体稳定。

突出“两个精准”提升转移就业质量。精准组织转移，发动乡、村干部开展劳动力基本情况、就业意愿、技能水平、岗位需求“四清”摸底调查，全年发布“南华招聘”信息55期用工岗位1.7万个，春节期间主动与上海、福建、浙江、广东等省外企业及省内、州内相关企业、劳务中介公司对接，采取“点对点、一站式”通过专车、专机输送1.05万人次（其中脱贫劳动力2143人）。精准跟踪对接，与35个省外、州外企业和5个人社部门开展劳务协作对接15场次，举办线下专场招聘会6场次，推介就业岗位1.5万余个，最大限度、千方百计稳定岗位、促进就业、减少失业。

采取“三个措施”促进就近就地就业。新建零工市场，为县内闲置劳动者和企业临时性用工搭建一个综合性人力资源公共就业服务平台，运营以来累计为县内170多户企业发布缺工岗位2927个，零工人员进场求职795人次，求职成功410人次；上线“南华零工市场”微信小程序，平台登记注册的企业和商户273户，个人求职登记注册2752人，共计发布岗位2548个，成功对接用工1192人。加大用工岗位开发，强化服务，深入彝绣、食用菌种植、高原特色农产品等生产用工需求量大的重点产业开展用工需求、技能培训调研，加强与企业对接，有针对性开展技能培训，全力保障用工需求，促进就业扩容提质。强化就业帮扶，充分发挥就业帮扶车间作用，吸纳就业540人，开发乡村公益性岗位823个，城镇公益性岗位345个，托底安置“无法外出、无业可扶”且有能力胜任工作的“三类人员”劳动力就近就地就业。

落实“四个政策”鼓励创业带动就业。发放创业贷款助力创业，落实好“贷免扶补”创业小额贷款、创业担保贷款政策，全年办理创业担保贷款113人（户），发放贷款1953万元，带动就业339人，为创业人员缓解资金压力。落实惠民政策鼓励脱贫劳动力转移促增收，县、乡、村三级联动，强化省外出务工一次性交通补助、一次性生活补贴政策宣传，兑付脱贫劳动力跨省务工交通补贴3748人374.8万元，兑付脱贫劳动力生活补贴2100人26.4万元。通过沪滇劳务协作与上海嘉定区、其他东部地区组织企业开展劳务对接，帮扶脱贫劳动力就业622人。服务高校毕业生就业创业，全力做好毕业生报到、实名登记工作及档案转接工作，做好高校毕业生职业指导及就业服务相关工作，加强跟踪服务，有针对性提供就业创业服务。2023年共接收回乡报到高校毕业生1257人，通过各种渠道实现就业880人，完成青年及高校毕业生就业见习63人，支付青年见习补贴41.1万元。

实施“五个示范项目”提高就业服务能力。实施全国公共就业服务能力提升示范项目5个，一是实施中医（民族医）药种植能手培训2938人，补贴培训资金293.8万元；二是实施“中医”（民族医）种植指导员培训4期200人，补贴培训资金40万元；三是实施“百企万岗”稳岗扩岗补贴项目，申报“百企万岗”稳岗扩岗补贴三批34人6.8万元，完成资金拨付2批21人4.2万元；四是实施“百企千岗”青年见习项目，申报“百企千岗”青年见习2家单位3人，补贴资金0.6万元；五是实施零工市场建设项目，争取零工市场奖补资金100万元，目前到位第一批资金80万元。

截至目前，全县城镇新增就业3649人，城镇登记失业率2.1%，农村劳动力转移就业9.95万人，其中脱贫劳动力转移就业1.59万人，易地扶贫搬迁劳动力转移就业0.31万人。（南华县人力资源和社会保障局 何旺兴）