为持续提升检验检测队伍专业能力,推动业务知识与时俱进,全力打造学习型、专业化技术团队,南华县检验检测所聚焦主责主业,将“检验检测小课堂”纳入常态化学习机制,以制度化、规范化学习模式为抓手,为检验检测事业高质量发展注入强劲动能。
该所坚持“自学筑基、集中提质”双轮驱动,构建系统化学习体系。与干部职工例会深度融合,固定每周一上午例会时段为集中学习时段,实现工作部署与业务学习“同频共振”。推行“轮值领学”制度,由每周值班人员担任学习带头人,通过“个人自学—集中领学—互动研讨”递进式学习流程,确保理论知识与实操技能入脑入心,将政治理论学习与专业技术知识有机结合,推动队伍政治素养与业务能力“双提升”。
自“检验检测小课堂”学习制度实施以来,全所上下学习热情高涨,逐步形成“比学赶超、共同提升”的良好氛围,有效激发了队伍创新活力和工作动能。