为进一步履行好工作职责,全面扛牢纪检监察工作责任,罗武庄乡纪委在深入调查研究、多方听取意见的基础上,创新思维,首创“晾晒场”管理制度并在全乡范围内推广。

(实行“晾晒场”制度多方征求意见。)
“红榜”晒成绩,激励先进勇作为。针对普通党员,结合党员日常积分制管理工作,从基本义务、日常表现、组织任务、志愿服务等方面进行评议打分;针对村组干部,按照岗位责任书进行考评打分。最终按得分高低取前2-3名党员和村组干部登“红榜”,并按照登榜情况对符合奖励条件的党员和村组干部给予表彰奖励,激励广大党员和村组干部积极履行义务、严厉约束自我、争当先进表率,充分发挥全乡党员干部队伍的先锋模范作用。
“黑榜”晒霉斑,鞭策后进追赶超。针对普通党员和村组干部,结合评议中的得分情况,取得分最低的1-2人上“黑榜”,并按照登榜情况对相应党员和村组干部进行惩戒,立足于上黑榜的党员和村组干部存在的问题,通过红脸出汗、谈心谈话、传帮带等形式,帮助其认真整改,及时纠错,降低党员干部负面典型在群众中不良影响的同时,真正实现党员干部队伍整体素质的有效提升,全面增强党和人民群众的血肉联系。
通过把广大党员和村组干部“晾晒”在阳光下,“晾晒”在群众中,在表彰典型的同时纠偏改差,真正融入群众,让广大党员真正扛起为民服务的职责担当,营造风清气正、和谐共生谋发展的良好干事创业氛围。