就业扶贫组织化—换穷业

为树牢“务工一人，脱贫一户”思想，深入实施技能扶贫专项行动，南华县沙桥镇着力促进贫困劳动力有序转移就业创业。

一是全面摸清“家底”。以“就业创业脱贫管理系统”为前沿阵地，结合脱贫攻坚入户解剖专项行动，开展建档立卡贫困户“三送一交心（即：为贫困户：送岗位、送技能、送温暖、与贫困劳动者谈谈心）”活动，通过走村入户，面对面与贫困劳动者进行沟通交流，了解他们生活、就业和收入状况，对他们基本信息进行核查登记，摸清未就业的贫困劳动者就业意愿和就业服务需求、已就业贫困劳动者就业地点和就业单位，建立台账、组织审核，并及时录入就业信息系统，进行动态更新管理，确保就业脱贫数据精准无误。

二是精准培训“造血”。针对大多贫困劳动力素质不高、缺技术、少技能的实际，按照精准分类、精准培训的原则，将贫困搬迁户纳入技能型人才、创业型人才、农村劳动力转移、农村实用技术和再就业“五大培训工程”，有针对性地组织开展素质提升和技能培训。同时，依托19支脱贫攻坚工作队218 名驻村包组包户干部作用，做到建档立卡户中有劳动力的人员培训全覆盖。

三是搭建平台“稳增”。按照精准对接、稳定就业的原则，依托沪滇劳务协助平台、“扶贫就业车间”、安置就业政策等，实行“公司+用工企业+岗位+贫困户”的模式，通过及时发布用工信息、召开专场招聘会等，全面推动有组织化劳务输出工作落实，实现就业岗位精准对接到人，稳定增收。2019年，全镇建档立卡贫困户人口外出务工774人，实现务工收入1434余万元，人均增收1.9万元。

2017年来，共培训农村剩余劳动力5440余人次，其中技能培训2176人次、引导性培训3264人次。1088名贫困户劳动力均参加了培训，并转移劳动力497人。有组织输出到国内外各行业就业的有1000人，其中，贫困户劳动力21人。