南华县人力资源和社会保障局开展落实全面从严治党“两个责任”专题约谈

为纵深推进清廉南华建设工作任务及“一把手”和领导班子监督“引领行动”的部署要求，持续推进全面从严治党向纵深发展，南华县人力资源和社会保障局组织开展落实全面从严治党“两个责任”专题约谈。

专题约谈按照干管权限分级开展，党组书记、局长与班子成员及下级党组织负责人谈、班子成员与分管股室中心负责人谈、股室中心负责人与本股室中心干部职工谈，确保了约谈对象全覆盖。在约谈中，谈话人一针见血地指出被约谈对象存在的倾向性、苗头性问题及风险隐患；针对存在的问题，对整改工作提出具体方向和要求，督促整改落实；谈话结束，被约谈对象列出问题清单，制定整改措施，对照问题清单逐一抓好整改，确保约谈取得实效。

最后，党组书记、局长对领导班子成员开展集体谈话，并提出相关要求：一要争做讲政治顾大局守纪律的表率。政治上跟党走，保持敏锐的政治洞察力和辨别率，立足大局、谋划长远，自觉把党的纪律和规矩内化于心、外化于行。二要争做重实干敢担当乐奉献的表率。干到实处、干出实效，强化责任意识、敢于迎难而上、勇于承担责任，甘于吃苦、心无旁骛。三要争做高标准严要求争一流的表率。高点定位、从严从实、创新争优。四要树立团结干事的良好形象。努力把南华人社局班子建设成为“四好班子”。

（南华县人力资源和社会保障局 郭美兰 ）