南华县召开县委审计委员会第四次全体会议

11月13日，南华县委书记、县委审计委员会主任李云升主持召开南华县委审计委员会第四次会议，县长、县委审计委员会副主任何文明及相关领导出席会议。会议传达学习了中央审计委员会第三次会议、省委审计委员会第四次会议和州委审计委员会第四次会议精神，以及《中共楚雄州委审计委员会关于建立健全审计监督与纪检监察、组织人事、巡视巡察、督促检查等工作协调机制实施办法（试行）》，审议了《中共南华县委审计委员会关于建立健全审计监督与纪检监察、组织人事、巡视巡察、督促检查等工作协调机制实施办法（试行）》、《南华县领导干部经济责任审计全覆盖实施办法》及相关配套制度、《2019年度县级预算执行和其他财政收支情况审计报告》、《南华县内部审计人才库管理办法（试行）》，听取了全县审计工作情况汇报，研究部署下一步工作。

会议指出，今年以来县委审计委员会和审计局紧紧围绕县委、县政府和州审计局安排部署，依法全面履行审计监督职责，在促进重大政策措施落实、促进“六稳”“六保”工作落实、促进全面深化改革、促进权力规范运行、推动重点项目建设、提高财政资金绩效、维护人民群众利益、推进依法行政、促进反腐倡廉等方面做了大量工作，取得了明显成效。

会议要求，要坚持党的全面领导不动摇，坚决贯彻落实中央和省州党委审计委员会会议精神，始终围绕国家发展大局和省州县党委政府中心工作，履行审计监督职责，要加强对经济运行的全方位监督，实现审计全覆盖，推动党中央国务院决策部署、省州党委政府安排部署和县委、县政府具体要求落到实处。要紧盯目标任务不放松，确保各项任务按时按质按量完成，要聚焦“六稳”工作、落实“六保”任务，聚焦“提绩效”“三大攻坚战”“惠民生”“促担当”，深化重大政策措施落实情况跟踪审计，加强重大建设项目审计，持续推进领导干部经济责任审计、自然资源资产离任审计，重点开展新增财政资金直达市县基层直接惠企利民情况等专项审计。要强化统筹协调聚合力，相关部门（单位）要严格履行各自职能职责，将纪检监察、组织人事、巡视巡察、督促检查协同起来，做到督促不包揽、监督不替代、到位不越位，形成更加有力的监督体系和更为高效的监督合力。要抓好问题整改促提升，要以自我革命精神坚决全面彻底抓好存在问题的整改落实，做好审计监督“后半篇文章”，全县各级领导干部对审计发现问题要主动认领，即知即改、立行立改、坚决整改，做到原因不查清不放过、问题不解决不放过、责任追究不到位不放过、监管措施不落实不放过，坚持“当下改”和“长久立”相结合，形成务实管用的长效机制，努力营造风清气正、干事创业、担当作为的政治生态。

会议提出，要加强审计机关队伍建设，从严治理审计机关，持续加强纪律建设和作风建设，驰而不息纠“四风”树新风，着力塑造文明审计、依法审计、廉洁审计的良好形象和建设全面过硬的模范机关。要提高政治站位，不断加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，打造一支信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化审计干部队伍。县纪委县监委、县委组织部、县财政局等部门（单位）要积极支持审计工作，在干部、人才、资金等方面给予有力保障。